省直有关单位党组（党委）：
为服务省委、省政府海洋经济发展战略，大力支持舟山海洋综合开发试验区建设，经研究，决定从今年开始，选派100名干部和专业人才到舟山市开展挂职服务（以下简称“百人计划”）。现将有关事项通知如下：
一、 选派对象及条件
选派对象从具有大学本科级以上学历的优秀中青年干部人才中挑选。要求政治素质好，有较强的工作能力，事业心责任感强，作风扎实，不怕吃苦，乐于奉献，身体健康。其中，党政干部年龄一般在45周岁以下（年龄计算至2011年6月底，下同），专业人才年龄一般在55周岁以下。
二、 选派批次、数量及选派办法
三年内工分两批选派干部人才到舟山挂职服务，每批50名左右。具体为2011年4月—2013年4月选派一批，2012年4月—2014年4月选派一批。第一批干部人才选派名额分配方案见附件1，并由有关的那位按照选派条件和专业要求确定。第二批干部人才选派名额分配方案更具舟山海洋综合开发试验区建设要求在2012年年初确定。
三、挂职时间及岗位安排
每批挂职服务的干部人才在舟山工作时间按为2年，到岗前由舟山市集中组织培训。岗位根据选派人员的具体情况、舟山市的实际需要安排。一般安排挂任部门（单位）领导班子副职或中层副职。
四、日常管理及其他事项
挂职服务的干部人才日常管理，按《关于加强省直单位下派锻炼工作管理的意见》（浙组【1997】24号）和《关于进一步做好省直单位干部下派工作的意见》（浙组【2000】59号）精神执行。干部人才挂职服务期间伙食补助标准按《浙江省省级行政机关工作人员差旅费开支规定》（浙财政字【2007】57号）有关精神执行。
接到本通知后，请抓紧研究确定挂职服务的干部人才人选，并于3月4日前将有关人选的《“百人计划”干部人才基本情况登记表》（见附件2）一式三份送省委组织部干部综合处（省行政中心三号楼747室）。所报送的材料均采用16开纸双面印制，并附电子版。
（联系人：钟佳楠，联系电话：87059047）
附：1、“百人计划”干部人才第一批选派名额分配方案
2、“百人计划”干部人才基本情况登记表
中共浙江省委组织部
2011年2月10日
温馨提醒：有意向的老师请在2月26日中午之前到朱玉红老师处报名，并填写相关表格。
